GESTION DES TALENTS

Créez une vue unique des talents au sein de votre organisation grâce à l'intelligence des talents alimentée par l'IA pour favoriser la fidélisation, guider le développement des compétences et promouvoir l'interne. Une meilleure gestion des talents commence par une vision unique des talents dans l'ensemble de votre organisation afin de créer une expérience employé engageante où chaque décision est étayée par des données, fondée sur l'égalité et axée sur la croissance.

VOIR LA DÉMO

PLAN DE CARRIÈRE

Engager et fidéliser les salariés grâce à des parcours de carrière sur mesure

Connecter les employés à des opportunités pertinentes - projets, cours, mentors ou emplois - pour les aider à créer des plans de carrière personnalisés et à découvrir de nouvelles opportunités dans le cadre de la gestion des talents.

DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES

Partenariat avec les employés pour développer leurs compétences par le biais de projets et de cours pertinents.

Notre Career Hub en gestion des talents vous aide à développer stratégiquement les compétences de vos employés au-delà de leurs fonctions actuelles, en créant des portefeuilles de compétences complets, pertinents aujourd'hui et à l'avenir.

MOBILITÉ INTERNE

Associer le talent à l'ambition

Grâce à une vision des compétences adjacentes et de la capacité d'apprentissage, nous faisons rapidement apparaître les opportunités internes pertinentes pour les employés et aidons les recruteurs à découvrir rapidement les candidats internes pour les postes ouverts dans la gestion des talents.

REDÉPLOIEMENT DES TALENTS

Redéployer les employés là où ils sont le plus utiles

Transférer rapidement les talents vers des postes ouverts correspondant à leurs compétences et à leur potentiel, tout en répondant immédiatement aux besoins de l'entreprise.